8月18日,湖北三環汽車有限公司召開半年業績診斷及干部述職述廉大會.集團公司總裁王漢榮、副總裁袁宏亮及運營管理部、人力資源部、財務部相關人員應邀到會指導。

三環汽車公司副總經理兼汽貿公司總經理田業光，黨委副書記、工會主席熊秀麗，副總經理兼環民公司總經理郭慶濤等六位同志分別在會上述職述廉。參會人員從有利于改進改善工作出發，現場提問、交流和討論，為下階段工作開展進一步明確了方向，凝聚了共識，厘清了思路。

三環汽車公司總經理許麗娟匯報企業生產經營情況。上半年，三環汽車公司堅持“管理對標、經營求效、全面提質”的工作思路，實現了時間過半任務過半，各項指標持續改善。1至7月，銷售收入同比增長12.89%，完成年度目標的65.9%；采購降本和降庫存分別完成年度目標的60.49%和66.32%。下半年，三環汽車公司將緊緊圍繞銷售目標達成、新品開發與升級優化和降低成本、提高生產效率及工作質量等推動企業全面提質增效。

三環汽車公司董事長高紅衛表示，上半年公司經營工作呈現一定程度改善，但與行業標桿企業相比，我們在市場規模、重點產品競爭力以及人才隊伍建設方面存在的差距是明顯的。對未來既要充滿信心，又要正視不足，要進一步強化對標學習與改善，咬緊牙關，積極進取，全力以赴達成目標。

集團公司總裁王漢榮對三環汽車公司上半年取得的經營業績給予充分肯定，對三環汽車不斷提升企業造血能力、開拓市場推出爆款產品、加大內部改革力度和各項降本增效工作給予積極評價。他進一步提出要求：要正確對待問題，對提出的問題和改進措施要切實改善，認真落實；要加強干部管理，樹立好干部標準：有正氣、有進取心和上進心、有開放的心態，通過述職評議，實現獎優罰劣；要著眼未來，明確追求目標，堅定必勝信心，實現整車更快更好發展。